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22 reviews

ALVARA | Digital Solutions

Leipzig andHamburg
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Regel 1
Strategies, goals and decisions are comprehensible

4,2

/ 5.0
Regel 2
Employees are trusted

5,0

/ 5.0
Regel 3
Leaders lead with vision, inspiration and integrity

4,2

/ 5.0
Regel 4
Processes support employees

4,6

/ 5.0
Regel 5
Successful achievements are recognized

4,4

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Regel 6
Innovation, creativity and diversity are promoted

4,4

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Regel 7
Sustainability is valued

4,9

/ 5.0

10 reviews total

10 Employees and applicants rated this employer with an average of 4,5 points on a scale of 1-5. 9 Employees were also particularly satisfied.

DANKE ALVARA!

Wertschätzung und Wohlergehen der Mitarbeiter wird groß geschrieben.
Im gesamten Team (Mitarbeiter und Leitungsebene) herrscht eine sehr angenehme und respektvolle Atmosphäre im Umgang miteinander.
Auch in schwierigen Zeiten (Pandemie 2020) sehr routiniert, vertrauensvoll und verlässlich...da fühlt man sich einfach sicher.
Ein super Arbeitgeber!

Strategies, goals and decisions are comprehensible
Employees are trusted
Leaders lead with vision, inspiration and integrity
Processes support employees
Successful achievements are recognized
Innovation, creativity and diversity are promoted
Sustainability is valued
5,0 / 5,0
Relationship to company
Mitarbeiter
Date
2. November 2020
Location
Leipzig
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The rule compliance of the review has been confirmed by 8 companies

Sehr angenehmes Arbeitsklima

Mitarbeiter werden geschätzt und motiviert. Das gesamte Team passt super!

Strategies, goals and decisions are comprehensible
Employees are trusted
Leaders lead with vision, inspiration and integrity
Processes support employees
Successful achievements are recognized
Innovation, creativity and diversity are promoted
Sustainability is valued
4,7 / 5,0
Relationship to company
Mitarbeiter
Date
4. September 2019
Location
Leipzig
The reviewer has been verified as belonging to the organization
The rule compliance of the review has been confirmed by 13 companies

motiviertes Team mit innovativen Ideen

Das Unternehmen funktioniert als Team, Mitarbeiter werden wertgeschätzt, Ideen können eingebracht werden.

Strategies, goals and decisions are comprehensible
Employees are trusted
Leaders lead with vision, inspiration and integrity
Processes support employees
Successful achievements are recognized
Innovation, creativity and diversity are promoted
Sustainability is valued
4,7 / 5,0
Relationship to company
Ehemaliger Mitarbeiter
Date
27. August 2019
Location
Leipzig
The rule compliance of the review has been confirmed by 12 companies

Attraktiver Arbeitgeber

Attraktiver Arbeitgeber, welcher auf Feedback der Belegschaft eingeht und auch von sich aus den Arbeitsplatz immer attraktiver gestaltet und Benefits einführt.

Strategies, goals and decisions are comprehensible
Employees are trusted
Leaders lead with vision, inspiration and integrity
Processes support employees
Successful achievements are recognized
Innovation, creativity and diversity are promoted
Sustainability is valued
4,7 / 5,0
Relationship to company
Mitarbeiter
Date
21. August 2019
Location
Leipzig
The reviewer has been verified as belonging to the organization
The rule compliance of the review has been confirmed by 6 companies

Fortschrittlicher Arbeitgeber

Großes Vertrauen in Mitarbeiter, welches persönliches und professionelles Wachstum fördert.

Strategies, goals and decisions are comprehensible
Employees are trusted
Leaders lead with vision, inspiration and integrity
Processes support employees
Successful achievements are recognized
Innovation, creativity and diversity are promoted
Sustainability is valued
4,4 / 5,0
Relationship to company
Mitarbeiter
Date
19. June 2018
Location
Leipzig
The rule compliance of the review has been confirmed by 11 companies
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22 reviews from 2 sources

10 reviews
12 reviews

What we do

ALVARA | Digital Solutions ist als internationale Unternehmensgruppe ein führender europäischer Anbieter von Track & Trace-Softwarelösungen für den Bargeldkreislauf und die Logistik. Mit ihren maßgeschneiderten Lösungen zur Erfassung und Verfolgung von Geldströmen ermöglich wir Handelsunternehmen, Wertdienstleistern und Finanzinstituten, ihre Cash-Management-Prozesse zu optimieren und nachhaltig effizienter, transparenter und sicherer zu gestalten.

Who we are

Ihre individuelle, berufliche und persönliche Entwicklung nimmt bei uns einen besonderen Stellenwert ein. Ob in der IT, in der Verwaltung oder im Projektmanagement: Wir möchten Ihre Talente fördern. Bei uns arbeiten Sie in dynamischen Teams und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Mitarbeitende haben bei uns die Chance, eigene Schwerpunkte zu setzen und ihre Ideen einzubringen. Werden Sie ein Teil der ALVARA | Digital Solutions und schreiben Sie mit uns zusammen die Geschichte des Unternehmens weiter. Für unser Wachstum sind wir immer auf der Suche nach Projektleitern, Supportmitarbeitern und Softwareentwicklern PHP, JavaScript und Java.

Contact Person
Ms. Kristin Schaaf
Verwaltung
Our Locations
Leipzig
Querstr., 04103 Leipzig
Hamburg
Flachsland, 22083 Hamburg
Industries
IT-Dienstleistungen

Our Self-Assessment

Using self-assessment, we regularly evaluate our excellence in HR management according to the seven important Faire-Karriere rules. This helps us become aware of our strengths and transparently communicate our current priorities and ongoing development processes.

More about the assessment model

Self-assessment from 09.10.2023

Strategies, goals and decisions are comprehensible

Unsere Strategien und Visionen präsentieren wir gegenüber dem gesamten Team und erörtern diese gemeinsam. In jährlichen Mitarbeitergesprächen halten wir die individuellen Ziele und Leistungen im konstruktiven Austausch fest. Die laufenden Entscheidungen zu Abläufen und konkreten Umsetzungen werden innerhalb der einzelnen Bereiche und Teams zusammen getroffen (Teamsitzungen, agiles Vorgehen)
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Employees are trusted

Bereichsleiter geben Mitarbeitern die Möglichkeit eines jährlichen Mitarbeitergesprächs unter vier Augen, daraus resultierende PE Maßnahmen werden gemeinsam beschlossen, Mitarbeiter werden aufgefordert ihre Ideen zur Gestaltung innnerbetrieblicher Prozesse einzubringen, Mitarbeiter betreuen Kunden eigenverantwortlich, neben leitenden Angestellten übernehmen wochenverantwortliche/stellvertretende Mitarbeiter die Führung des Teams im Turnus (Teilbereiche)
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Leaders lead with vision, inspiration and integrity

kontinuierliche Optimierung der Vorbildfunktion des Führungsteams und Konsistenz der Leitungsebenen
ALVARA | Digital Solutions plans to address this topic next year

Processes support employees

Gerade die produktiven Bereiche sind eng miteinander verwoben und stehen in Abhängikeit voneinander, durch einen Kommunikationsleitfaden ist Transparenz der Prozesse gegeben, Optimierungspotenzial besteht im Bereich Controlling und der Vielzahl der Anwendungssysteme
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Successful achievements are recognized

Mitarbeitergespräche und regelmäßiges gegenseitiges Feedback finden statt, Anerkennung finanzieller und nicht-finanzieller Art wird durch Bereichsleiter gesteuert
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Innovation, creativity and diversity are promoted

Ideenmanagement (in einem Ticketsystem kann jeder MA seine eigenen Ideen einbringen - Review durch Bereichsleiter der produktiven Bereiche), Innovationsmanagement (in Zusammenarbeit mit Universitäten und dem Aufsichtsrat werden strategisch relevante Innovationen erarbeitet und bewertet)
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Sustainability is valued

Interner Ausschuss für Arbeitsschutz/ Arbeitssicherheit gewährleistet regelmäßige Umsetzung von gesundheitsfördernden Maßnahmen, Work-Life Balance und Familienfreundlichkeit werden berücksichtigt und auf individuelle Bedürnisse der Mitarbeiter eingegangen
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Senior Sales Manager (m/w/d) Enterprise Solutions Retail
Hybrid
Flexible hours

Gestalte die Digitalisierung des Handels.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen erfahrenen, vertriebsstarken Senior Sales Manager (m/w/d), der unseren weiteren Markterfolg aktiv mitgestaltet – mit Begeisterung für die Digitalisierung von Filialprozessen und nachweislichem Erfolg im Vertrieb von Enterprise-Softwarelösungen an große Einzelhandelsunternehmen.

Du kannst Entscheider im Einzelhandel für innovative Softwarelösungen begeistern, entwickelst neue Kundenbeziehungen und begleitest anspruchsvolle Vertriebsprojekte von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Dann bist Du bei uns richtig!

Gemeinsam mit unseren Kunden gestaltest Du die Zukunft des Handels – durch intelligente Lösungen für effiziente Filialprozesse, Workforce Management, Revision & Compliance, Loss Prevention und digitales Cash Management.

Aufgaben

  • Gewinnung von Neukunden im filialisierten Handel
  • Eigenständige Leadentwicklung sowie Identifikation und Qualifizierung neuer Zielkunden
  • Planung und Umsetzung vertrieblicher Aktivitäten zur Marktbearbeitung
  • Aktive Erstansprache, Social Selling und Aufbau einer nachhaltigen Sales Pipeline
  • Beratung von Entscheidern aus Geschäftsführung, Operations, IT, HR und Revision
  • Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung individueller Digitalisierungskonzepte
  • Durchführung von Produktpräsentationen, Workshops und Webinaren – unterstützt durch unser Consulting und Produktmanagement
  • Vertrieb unseres Enterprise-Portfolios:
  • SEAK Workforce Management  - Personalbedarfs- und Einsatzplanung, Zeiterfassung mit eAU, Self-Service und Controlling
  • FID AUDIT – Digitale Audits, Revision, Compliance und Maßnahmenmanagement
  • FID Sherlock – Digitale Erfassung und Bearbeitung von Diebstahlanzeigen sowie strukturierte Weiterleitung an Behörden und Rechtsanwälte
  • ALVARA ICC – Digitales Cash Management und intelligente Bargeldprozesse
  • Erfolgreiche Verhandlung und Abschluss von Software- und SaaS-Verträgen
  • Ausbau strategischer Bestandskunden sowie Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen innerhalb der YUVENDA-Unternehmensgruppe
  • Aufnahme neuer Marktanforderungen als Impuls für Produktmanagement und Softwareentwicklung

Qualifikation

  • Du bist ein leidenschaftlicher Vertriebler mit nachweisbaren Erfolgen im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Enterprise Software- oder SaaS-Lösungen.
  • Du hast idealerweise Erfahrung im Vertrieb an Handelsunternehmen oder im filialisierten Einzelhandel
  • Du hast Freude an der aktiven Leadgenerierung, Cold Calling und dem Aufbau neuer Kundenkontakte
  • Du kannst nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen aufweisen
  • Ausgeprägte Beratungs-, Präsentations- und Abschlussstärke zeichnen Dich aus
  • Du denkst unternehmerisch, hast eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Du hast eine hohe Eigenmotivation, Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region und Teamgeist
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) sind für Dich selbstverständlich

Wichtiger als Zeugnisse sind uns Persönlichkeit, Eigeninitiative und nachweisbare Vertriebserfolge. Du erkennst Chancen, gewinnst neue Kunden und bringst Vertriebsprojekte erfolgreich zum Abschluss.

Benefits

  • Vertrieb eines innovativen Enterprise-Portfolios mit hohem Cross- und Upselling-Potenzial
  • Anspruchsvolle Vertriebsprojekte mit Zugang zu namhaften Handelsunternehmen und Entscheidern
  • Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, den Ausbau unserer Enterprise-Sparte aktiv mitzugestalten
  • Ein dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung
  • Moderne Vertriebsorganisation mit professionellen Sales-Prozessen und -Systemunterstützung
  • Proaktive Unterstützung durch Marketing bei Leadkampagnen, Veranstaltungen, Webinaren und der Erstellung hochwertiger Vertriebsunterlagen
  • Ein bestehender Kundenstamm mit hervorragenden Möglichkeiten für Cross- und Upselling innerhalb der YUVENDA-Unternehmensgruppe
  • Attraktives Fixgehalt mit leistungsorientierter Zusatzprämie
  • Firmenwagen, Smartphone, Laptop sowie all erforderlichen moderne Arbeitsmittel
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Mentoring und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten

ALVARA ein Teil von YUVENDA

YUVENDA entwickelt innovative, best-of-breed Softwarelösungen für Handel, Gastronomie und Dienstleister.

Mit unserem Lösungsportfolio unterstützen wir Handelsunternehmen, ihre Unternehmensressourcen effizient zu planen, Filialprozesse zu digitalisieren, Revision und Compliance zu vereinfachen, Diebstahlprävention zu professionalisieren und Bargeldprozesse intelligent zu automatisieren.

Unsere Lösungen helfen unseren Kunden, versteckte Prozesskosten zu erkennen, operative Abläufe zu optimieren und Filialorganisationen effizienter zu steuern. So schaffen wir mehr Transparenz, effizientere Prozesse und messbaren wirtschaftlichen Erfolg.

Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, sind wir gespannt und freuen uns auf Deine Bewerbung direkt über den Button oder per Mail unter jobs@alvara.de.

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IT Project Manager (m/w/d)
Hybrid

Die ALVARA | Digital Solutions Gruppe ist Anbieter von IT-Lösungen und Dienstleistungen. Mit unseren hoch spezialisierten Softwarelösungen können Bargeldakteure wie Finanzdienstleister, Handel oder Werttransportunternehmen den Bargeldkreislauf und alle damit verbundenen Prozesse manipulationssicher steuern und überwachen.
Als Teil der YUVENDA-Gruppe zählt die ALVARA Digital Solutions GmbH als Ideenschmiede für innovative, praxiserprobte und sichere Anwendungen im Bereich Wertelogistik und Geldbearbeitung. Unsere etablierte Cash Center Software Pecunia ist seit 25 Jahren bei sämtlichen namhaften Wertdienstleistern in Deutschland sowie einer großen Zahl von Sparkassen und Volksbanken im Einsatz.


Projektmanagement ist Deine Leidenschaft. Du bist gerne im Austausch mit Stakeholdern und suchst nach einer Aufgabe, in der Du Dich mit Deinen Fähigkeiten und Ideen voll und ganz einbringen kannst? Dann komm in unser Team. Für unseren wachsenden Kundenkreis sowie die Migration unserer aktuellen Cash Center Lösung in die Cloud suchen wir einen IT Project Manager (m/w/d).

Das erwartet dich bei uns:


• Du bist verantwortlich für die fachliche und organisatorische Planung, die Durchführung und das Controlling von Projekten
• Du planst und steuerst komplexe IT-Projekte von der Anforderungsanalyse samt Konzeption und Lösungsdesign bis zur produktiven Einführung beim Kunden
• Du bist verantwortlich für die inhaltliche Vor- und Nachbereitung inkl. Moderation von Kundenterminen
• Du steuerst Tickets, Tasks und Prioritäten für Entwicklung und Service
• Bei Bedarf unterstützt Du den First Level Support
• Du begleitest und gestaltest innerbetriebliche Prozesse mit
• Da einige unserer Kunden den persönlichen Austausch schätzen, können gelegentlich Dienstreisen erforderlich sein

Dein Background:


• Du verfügst über relevante Berufserfahrung im IT Projektmanagement sowie das damit einhergehende Fachwissen
• Dir liegt methodisches Arbeiten, du kannst aus abstrakten Beschreibungen konkrete Lösungen ableiten und diese verständlich vermitteln
• Du hast Teamgeist und bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (Deutsch) mit
• Du hast idealerweise Branchenerfahrungen im Finanzbereich oder der Logistik
• Du beherrschst Englisch sicher in Wort und Schrift

Was dich bei uns noch erwartet:


• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem sicheren Arbeitsumfeld
• Zusätzlich zum Gehalt eine Pluxee Card, steuerfrei direkt auf Dein Gehaltskonto, sowie Zuschüsse zum Deutschlandticket.
• Wir haben einen wertschätzenden Umgang miteinander und geben Dir Raum für Deine Ideen
• Wir sind familienfreundlich und stellen uns auf Dich ein. Teilzeitmodelle unterschiedlicher Art sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens geben Dir mehr Flexibilität im Alltag
• Wir unterstützen Deine fachliche und persönliche Entwicklung und ermöglichen Dir individuelle Weiterbildungen
• Wir geben Dir Zeit bei uns anzukommen und arbeiten Dich gezielt in unsere Prozesse ein

 

Arbeitsort:

  • Leipzig

 

Eintrittstermin:

  • Ab sofort möglich
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Service-Mitarbeiter (m/w/d) für den IT 1st Level Support
Hybrid
Temporary

Service-Mitarbeiter (m/w/d) für den IT 1st Level Support


Die ALVARA | Digital Solutions Gruppe ist Anbieter von IT-Lösungen und Dienstleistungen.
Mit unseren hoch spezialisierten Softwarelösungen können Bargeldakteure wie Finanzdienstleister, Handel oder Werttransportunternehmen den Bargeldkreislauf und alle damit verbundenen Prozesse manipulationssicher steuern und überwachen.
Unsere Lösungen haben sich seit nun mehr 30 Jahren in der Branche etabliert und werden von führenden Wertdienstleistern in Deutschland sowie einer
Vielzahl von Sparkassen und Volksbanken geschätzt.

Derzeit befinden wir uns auf einem vielversprechenden Wachstumskurs und arbeiten aktiv daran,
unsere internationale Präsenz auszubauen.
Wenn deine Leidenschaft im Bereich Service liegt und du gerne mit Kunden interagierst, dann bist Du bei uns genau richtig.
Wir suchen ab sofort Service-Mitarbeiter (m/w/d) für den IT 1st Level Support für unseren Standort in Leipzig.

Deine Hauptaufgabe wird darin bestehen, unseren Kunden bei allen
Fragen und Anliegen zur Anwendung unserer Software-Lösungen zur Seite zu stehen. Du wirst dabei Teil unseres hybriden Teams, das sowohl in Hamburg als auch in Leipzig tätig ist.

 

Das sind Deine Aufgaben bei uns:

  • Entgegennahme von Kundenanfragen und Nachstellen / Analyse von Problemen
  • Erfassen der Anforderungen in unserem Ticketsystem
  • Erstellen von Handbüchern und Release-Dokumentationen
  • Qualitätssicherung durch mehrstufiges Testing
  • Durchführen von Schulungen remote oder bei Bedarf auch vor Ort
  • Ausführen von Updates und Software-Installationen
  • Da wir die Bedürfnisse unserer Kunden schätzen und persönlichen Austausch fördern, können gelegentlich Dienstreisen möglich sein

 

Dein Background:

  • Idealerweise abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbar
  • gute SQL Kenntnisse
  • gute Kundenorientierung und Servicebereitschaft
  • gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch / Englisch
  • Du hast Teamgeist und bringst Zuverlässigkeit mit
  • Branchenerfahrungen im Finanzbereich oder der Logistik sind von Vorteil

 

Was dich bei uns erwartet:

  • Du wirst Teil eines freundlichen und kollegialen Teams sein
  • Wir haben einen wertschätzenden Umgang miteinander und geben Dir Raum für Deine Ideen
  • Wir sind familienfreundlich und stellen uns auf Dich ein. Teilzeitmodelle unterschiedlicher Art sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens geben Dir mehr Flexibilität im Alltag
  • Wir unterstützen Deine fachliche und persönliche Entwicklung und ermöglichen Dir individuelle Weiterbildungen
  • Wir geben Dir Zeit bei uns anzukommen und arbeiten Dich gezielt in unsere Prozesse ein
  • Wir stellen unseren Mitarbeitern den Pluxee Card zur Verfügung, der verschiedene Vergünstigungen bietet
  • Außerdem hat unser Standort eine gute ÖPNV-Anbindung und dazu bieten wir Dir ein
    vergünstigtes Deutschlandticket

 

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Distribution of reviewers

Number of reviews and visits over time