Du liebst es, Unternehmen voranzubringen, Prozesse zu digitalisieren und mit moderner Software echten Mehrwert zu schaffen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Personalprozesse mit modernen Sage HR Lösungen effizienter, automatisierter und zukunftsfähig zu gestalten. Dafür suchen wir dich – einen engagierten Sales Professional (m/w/d), der Lust hat, Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns nachhaltig zu wachsen.

Deine Aufgaben:

• Du gewinnst neue Kunden und entwickelst bestehende Accounts weiter
• Du analysierst Anforderungen, identifizierst Potenziale und präsentierst passende Lösungskonzepte
• Du führst professionelle Produktpräsentationen — remote oder beim Kunden vor Ort
• Du erstellst Angebote, verfolgst sie nach und führst souverän Vertragsverhandlungen
• Du arbeitest eng mit Presales, Consulting und Marketing zusammen, um Projekte erfolgreich zu übergeben
• Du nimmst an Messen, Webinaren und Events teil und nutzt sie aktiv zur Leadgenerierung
• Du übernimmst Verantwortung für deine Forecasts, Ziele und deinen Vertriebserfolg
• Du hast den Markt immer im Blick und erkennst Trends und Chancen frühzeitig

Das erwarten wir von Dir:

• Erfahrung im Softwarevertrieb – idealerweise im HR-, Payroll- oder ERP-Umfeld
• Ein gutes Verständnis für moderne HR-Prozesse und digitale Workflows
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Motivation, Serviceorientierung und echte Lust auf Vertrieb
• Idealerweise bereits Erfahrung mit Sage HR oder vergleichbaren HR-Lösungen
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Ziele zu erreichen
• Reisebereitschaft für Kundentermine deutschlandweit

Das bieten wir Dir:

• Attraktives Vergütungsmodell
• Qualifizierte Leads und starke Unterstützung durch Marketing & Presales
• Zertifizierungen rund um Sage HR und spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Flexibles Arbeiten: Homeoffice, moderne Ausstattung, offene Teamkultur
• Kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und echtes Mitgestalten

Du hast Lust auf neue Herausforderungen in einer lockeren und professionellen Arbeitsatmosphäre? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins!

Zur Unterstützung unseres Akademie-Teams suchen wir in Berlin einen engagierten Werkstudenten (m/w/d) für die Administration unserer Schulungs- und Weiterbildungsangebote.
Du arbeitest gerne organisiert und möchtest hinter die Kulissen von Weiterbildungsprogrammen schauen? Dann komm zu uns! Als Werkstudent Weiterbildung (m/w/d) sorgst du gemeinsam mit dem Team dafür, dass unsere Schulungen zuverlässig vorbereitet und durchgeführt werden.

Deine Aufgaben:

• Du legst Zugänge für Mitarbeitende und Kunden in unserem Lernmanagement-System an
• Du pflegst Stammdaten und sorgst für eine saubere Datenbasis
• Du kommunizierst mit Kunden per Mail und Telefon
• Du begleitest Kunden bei der Anmeldung zu unseren Weiterbildungskursen und -programmen und beantwortest dabei Rückfragen
• Du unterstützt bei der Abrechnung unserer Kurse
• Du kümmerst dich um die Organisation von Schulungen (z.B. Vorbereitung von Teilnehmerlisten und Materialien)
• Du arbeitest eng mit deinen Kollegen und Kolleginnen der Akademie und den anderen Abteilungen zusammen und erhältst Einblicke in die Organisation von Weiterbildungsangeboten

Das bringst du mit:

• Du bist im Bachelor- oder Masterstudium eingeschrieben (alle Fachrichtungen)
• Du interessierst dich für die Organisation und Struktur vielseitiger Schulungsprogramme
• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig
• Du kommunizierst klar und kundenorientiert
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)

Das bieten wir dir:

• Die Möglichkeit, zunehmend eigenständig spannende Aufgaben zu übernehmen
• Eine klar strukturierte und individuelle Einarbeitung, die sich an deinen Stärken orientiert
• Möglichkeit zum teilweisen mobilen Arbeiten (Homeoffice)
• Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen und neuester Hardware
• Ein motiviertes Team, das sich auf dich freut

Du hast Lust auf neue Herausforderungen in einer lockeren und professionellen Arbeitsatmosphäre? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Zur Verstärkung unseres Teams in Saarbrücken suchen wir einen Inside Sales Manager (m/w/d) für den B2B-Vertrieb unserer IT-Lösungen in den Bereichen Zutrittskontrolle, Zeitwirtschaft und Recruiting.

Du sprichst gerne mit Menschen, hörst genau zu und erkennst in Gesprächen, was wirklich wichtig ist? Dann passt du zu uns.
Als Inside Sales Manager (m/w/d) bist du der erste Kontaktpunkt für potenzielle Geschäftskunden und gleichzeitig ein wichtiger Ansprechpartner für unsere Bestandskunden. Du führst Gespräche zielgerichtet, verstehst unternehmerische Herausforderungen und zeigst auf, wie unsere Lösungen Unternehmen effizienter, sicherer und erfolgreicher machen.

Deine Aufgaben

• Du sprichst aktiv B2B-Neukunden an und prüfst, ob unsere Lösungen zu ihren Anforderungen passen
• Du betreust Bestandskunden mit Fokus auf Up- und Cross-Selling-Potenziale
• Du erkennst Optimierungspotenziale in HR- und Unternehmensprozessen und platzierst passende Lösungen
• Du begleitest den Verkauf ausgewählter Produkte bis zum Abschluss eigenständig oder übergibst qualifizierte Leads an den Vertrieb
• Du dokumentierst und pflegst alle Aktivitäten strukturiert im CRM-System

Das bringst du mit

• Erfahrung im telefonischen Kundenkontakt, idealerweise im B2B-Vertrieb
• Vertriebsaffinität und ein gutes Gespür für Abschlusschancen
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe und Unternehmensprozesse
• Idealerweise erste Berührungspunkte mit HR-Software, Zeitwirtschafts- oder Zutrittslösungen sowie ein technisches Grundverständnis
• Fähigkeit, Gesprächspartner schnell zu verstehen und überzeugend zu beraten
• Souveränes, verbindliches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Gute Englischkenntnisse für den telefonischen Kundenkontakt sind ein Plus

Das bieten wir dir

• Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb mit wachsender Eigenverantwortung
• Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in unsere Produkte und Zielmärkte
• Leistungsgerechte Vergütung sowie ein motiviertes, kollegiales Team
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Jobrad

Die TalentMore AG ist eine Schwester der DPS Business Solutions und digitalisiert HR-Prozesse – von der Talentsuche über das Bewerbermanagement bis zur Arbeitszeiterfassung. Unsere Plattform bringt Menschen, Prozesse und Tools zusammen und schafft smarte Workflows, die zu jedem Unternehmen passen. Ob Bewerbermanagement, Onboarding oder Zeiterfassung: Wir machen Personalprozesse einfach, effizient und vernetzt. Du hast Lust diesen Weg aktiv mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Consultant ECM Lösungen (m/w/d) – mit Schwerpunkt auf d.velop Produkte –remote oder vor Ort an einer unserer Niederlassungen.

Du hast Erfahrung mit ECM-Systemen und hast Freude daran, Kunden bei der Digitalisierung ihrer Prozesse zu unterstützen? Dann komm zu uns!

Als Consultant ECM Lösungen (m/w/d) bist du unser Experte für die Softwareprodukte von d.velop. Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Konzeption, Implementierung und Begleitung von ECM-Lösungen für unsere Kunden – von der ersten Anforderung bis zur Abnahme.

Das erwartet dich:

• Du arbeitest als Teil des Projektteams an der Umsetzung von d.velop ECM-Lösungen bei unseren Kunden – von der Analyse bis zur Einführung
• Du führst Kundenworkshops eigenständig durch, erfragst Anforderungen und übersetzt sie in technisch umsetzbare Lösungen
• Du begleitest Teilprojekte bis zur Abnahme und stellst sicher, dass die Lösungen stabil, nutzerfreundlich und den Qualitätsstandards entsprechen
• Du erstellst klare Dokumentationen und Projektberichte und weißt mit Eskalationen umzugehen

Das bringst du mit:

• Du hast praktische Erfahrung mit ECM-Systemen – idealerweise mit d.velop – und verstehst, wie digitale Dokumentenprozesse in Unternehmen funktionieren
• Du bringst ein solides technisches Verständnis mit und erkennst komplexe Zusammenhänge und Potenziale schnell
• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und hast Lust, Projekte bis zum Ende zu begleiten
• Du kommunizierst klar, hörst gut zu und findest gemeinsam mit Kunden und Kollegen praktische Lösungen
• Du verfügst über breites Fachwissen in der Analyse, Konzeption und Implementierung von Softwarelösungen

Das bieten wir dir:

• Die Möglichkeit, zunehmend eigenständig spannende Aufgaben und Projekte zu übernehmen
• Viel Gestaltungsspielraum: Du entscheidest mit, wie Lösungen aussehen und wie wir uns weiterentwickeln
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Ein motiviertes Team, das sich auf dich freut
• Jobrad und betriebliche Altersvorsorge

Du hast Lust auf neue Herausforderungen in einer lockeren und professionellen Arbeitsatmosphäre? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins!

Du möchtest moderne Zutritts- und Zeiterfassungssysteme implementieren, IT-Systeme konfigurieren und technische Lösungen beim Kunden erfolgreich in Betrieb nehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als System Engineer / IT Techniker (m/w/d) bist du verantwortlich für die Installation, Konfiguration und den Betrieb von Zutritts- und Zeiterfassungssystemen – von der Hardware bis zur Software- und Netzwerk-Integration.

Deine Aufgaben:

Das erwarten wir von Dir:

Das bieten wir Dir:

Die TalentMore AG ist eine Schwester der DPS Business Solutions und digitalisiert HR-Prozesse – von der Talentsuche über das Bewerbermanagement bis zur Arbeitszeiterfassung. Unsere Plattform bringt Menschen, Prozesse und Tools zusammen und schafft smarte Workflows, die zu jedem Unternehmen passen. Ob Bewerbermanagement, Onboarding oder Zeiterfassung: Wir machen Personalprozesse einfach, effizient und vernetzt. Du hast Lust diesen Weg aktiv mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!

Du möchtest im Vertrieb durchstarten, moderne Softwarelösungen verkaufen und Unternehmen aktiv bei der Digitalisierung unterstützen? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich! Als Junior Sales Manager (m/w/d) unterstützt du unser Vertriebsteam dabei, neue Kunden für innovative HR-Softwarelösungen zu gewinnen und bestehende Kundenbeziehungen auszubauen. Dabei lernst du Schritt für Schritt alles, was erfolgreichen Softwarevertrieb ausmacht – mit intensiver Einarbeitung und klaren Entwicklungsperspektiven.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung bei der Gewinnung neuer Kunden und Betreuung bestehender Accounts
• Analyse von Kundenanforderungen und Identifikation von Optimierungspotenziale
• Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen – remote oder beim Kunden vor Ort
• Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Senior Sales Team
• Enge Zusammenarbeit mit Presales, Consulting und Marketing
• Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Angebotsabschlüssen
• Teilnahme an Messen, Webinaren und Events zur Leadgenerierung
• Pflege von CRM-Daten sowie Unterstützung bei Forecasts und Vertriebsanalysen
• Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen

Das erwarten wir von Dir:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik o. Ä.) oder Quereinstieg mit starkem Interesse am Vertrieb
• Erste Erfahrungen im Vertrieb oder im IT-/Softwareumfeld
• Begeisterung für Digitalisierung, Softwarelösungen und moderne HR-Prozesse
• Kommunikationsstärke, Lernbereitschaft und ein sicheres Auftreten
• Hohe Motivation, Neugier und Lust, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Teamgeist
• Reisebereitschaft für Kundentermine innerhalb Deutschlands

Das bieten wir Dir:

• Attraktives Vergütungsmodell
• Strukturierte Einarbeitung, Mentoring und individuelle Weiterentwicklung
• Zertifizierungen rund um Sage HR und spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Arbeitsausstattung
• Offene Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und ein starkes Team
• Spannende Projekte in einem wachsenden Zukunftsmarkt

Du hast Lust auf neue Herausforderungen in einer lockeren und professionellen Arbeitsatmosphäre? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins!

Du arbeitest gern strukturiert und behältst komplexe technische Zusammenhänge im Blick? Dann suchen wir genau dich als IT Systemarchitekt / Systemplaner (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Saarbrücken. Du gestaltest IT-Systeme und Softwarelösungen, die bei mittelständischen Unternehmen im täglichen Betrieb im Einsatz sind – von Zutrittslösungen bis zur modernen Zeiterfassung.

Deine Aufgaben:

Das erwarten wir von Dir:

Das bieten wir Dir:

Du hast Lust auf neue Herausforderungen in einer lockeren und professionellen Arbeitsatmosphäre? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins!